Tes prakerja untuk tenaga kerja terampil

Rekrut dan pertahankan talenta yang tepat dengan tes dan simulasi prakerja terfokus dari Mercer | Mettl

Coba Gratis

Apa itu tes prakerja?

Tes prakerja Mercer | Mettl secara holistik mengukur kompetensi dan keterampilan utama para kandidat. Koleksi lengkap tentang penilaian kepribadian, kognitif, perilaku, teknis, keterampilan komunikasi, dan pengodean yang dirancang secara ilmiah membantu pemilik bisnis merekrut tenaga kerja yang tepat.

Identifikasi, seleksi, dan temukan talenta yang tepat tanpa bias

Tes prakerja kami dirancang untuk mengevaluasi kepribadian, kemampuan kognitif, kecenderungan perilaku, keahlian pengodean, dan pengetahuan domain secara komprehensif.

Mengevaluasi kandidat dalam skala besar

Platform yang kuat dan dapat diskalakan untuk memberikan penilaian tanpa hambatan

Dukungan pengawasan yang unggul

Mekanisme pengawasan yang didukung AI dan dijalankan manusia untuk memastikan pengujian yang aman

Merekrut lulusan dan talenta berpengalaman

Koleksi tes yang berkualitas untuk menilai beragam keahlian, kepribadian, dan kemampuan

Laporan mendalam untuk keputusan perekrutan yang lebih cerdas

Laporan yang dapat ditindaklanjuti dan mendalam untuk mendukung keputusan perekrutan yang cerdas.

Integrasi tanpa hambatan dengan ATS

Pengintegrasian yang mudah dengan ATS utama untuk memberikan penilaian yang imersif dan aman

Meningkatkan efisiensi perekrutan

Meningkatkan efektivitas proses perekrutan Anda dengan menerapkan metode penilaian kandidat yang tepat

Mengukur kompetensi yang dibutuhkan untuk sukses di berbagai jenis pekerjaan.

Kesesuaian kepribadian dan perilaku

Mengevaluasi pola karakteristik dan kesesuaian perilaku untuk mendukung keputusan perekrutan yang berkualitas

Kemampuan kognitif utama

Mengukur kemampuan pemecahan masalah kandidat serta potensinya untuk belajar di suatu jenis pekerjaan

Keahlian domain dan pengodean

Menilai keterampilan kerja fungsional kandidat dengan berbagai macam penilaian dan simulator

Keterampilan komunikasi dan kepemimpinan

Menilai keterampilan komunikasi lisan dan tertulis kandidat dengan baik

Meningkatkan produktivitas tempat kerja Anda menggunakan tes prakerja

Mercer | Mettl memiliki koleksi yang komprehensif dengan lebih dari 150.000 pertanyaan yang mencakup lebih dari 300 keterampilan, memberikan evaluasi prakerja yang efektif, dan menilai kesesuaian mereka dalam peran pekerjaan spesifik untuk tujuan rekrutmen.

Tes psikometri

Selain tes psikometri, penawaran Mercer | Mettl mencakup penilaian kemampuan pemikiran kritis, penilaian penalaran abstrak, penilaian penalaran logis, penilaian potensi manajerial, dan penilaian potensi penjualan. Hasil penilaian tersebut dapat membantu membuat keputusan perekrutan yang lebih terarah.

Tes Perilaku

Dikombinasikan dengan tes perilaku, penilaian yang spesifik pada domain tertentu, seperti penilaian ketangkasan belajar Mercer | Mettl, penilaian manajer proyek Mercer | Mettl, penilaian untuk manajer penjualan Mercer | Mettl, dan tes psikometri untuk kepemimpinan, menunjukkan potensi pertumbuhan kandidat secara keseluruhan.

Tes Bakat

Tes bakat Mercer | Mettl melayani berbagai skenario perekrutan, termasuk perekrutan lulusan baru, perekrutan kandidat berpengalaman, dan pengembangan talenta. Tes ini mengevaluasi bakat dan kemampuan kandidat dalam berbagai domain sehingga organisasi dapat merekrut talenta yang tepat.

Tes pengodean

Mercer | Mettl menyediakan tes untuk berbagai keterampilan teknis, seperti pengembangan front-end, pengembangan back-end, pengembangan full-stack, pengembangan basis data, ilmu data, DevOps, dan jaminan mutu untuk menilai kemampuan pengodean kandidat.

Tes domain

Tes domain yang tersedia di Mercer | Mettl berfokus pada industri atau bidang fungsional tertentu, seperti layanan keuangan, teknologi informasi, pemasaran, penjualan, dukungan pelanggan, dan sumber daya manusia, yang memudahkan proses evaluasi pengetahuan dan keahlian kandidat di domain mereka masing-masing.

Tes keterampilan komunikasi

Tes keterampilan komunikasi yang tersedia di Mercer | Mettl memudahkan proses penilaian kemampuan berbicara, pemahaman menyimak, pemahaman membaca, dan keterampilan menulis dalam bahasa Inggris di suatu lingkungan yang disimulasikan. Tes ini memudahkan organisasi dalam mengevaluasi keterampilan bahasa dan komunikasi kandidat.